《学习变现:如何把知识精准转化成价值》

编辑推荐:
★ 工作太忙,总是没有时间学习?遇到职业瓶颈,想要通过学习自我提升,却总是半途而废?掌握了许多知识和技能却还是碌碌无为?终身成长的时代,你掌握的每一个知识随时都有可能折旧。

★ IBM前首席咨询顾问清水久三子培育了3000名以上顶尖精英,打造出完美适配忙碌职场人士的超实用学习法则,让学到的每一个知识都成为你独一无二的价值。教你运用咨询顾问使用的3大学习工具,建立信息地图,合理规划学习进程,快速成为跨领域的专家;带你通过学习的4个阶段,突破成人学习的瓶颈,建立个人化知识体系,让你的学习从量的积累达到质的突变,真正提升收入,打造含金量极高的职业价值。

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内容介绍:
3大学习工具╳4个学习步骤教你彻底掌握成人学习法则,将学习转换为金钱,为你创造真正有含金量的职业价值。

本书作者清水久三子曾是IBM前首席咨询顾问,长年从事咨询顾问人才的培育与强化等工作,被誉为“培育专家的专家”。她认为在当今社会“学习”对商务人士而言有着极其重要的意义,进入职场后的学习方法更是能够决定一个人的职业生涯乃至人生。

成年人的学习应该具备金钱意识,提升学习的性价比。作者在书中介绍了信息地图、学习路径图、学习日志这3种工具,告诉你如何迅速掌握新领域的概况,合理规划学习内容和学习计划,终结低等勤奋。并且指导你如何突破学习的4个阶段,让你的学习发生质的突变,成功进阶为该领域的专业人士,做到通过学习赚钱。

更有大量作者提出的成人学习法的精华,确保你在学习的路上畅通无阻。

作者介绍:
清水久三子,&create公司代表,organize consulting公司董事长兼总经理。曾任职于大型服饰企业,1998年加入普华永道会计事务所(现IBM)后,担任企业变革战略顾问团队领导人,负责咨询顾问培养、人才开发战略及实施支援等项目;2005年起担任隶属于咨询服务&SI事业部的人才开发部负责人,负责培养顾问工程师。2013年自立门户,担任企业内外培训讲师,讲授项目管理、核心技能、领导能力等,共指导培养约3000名顾问,被誉为“培育专家的专家”。2015年6月创办公司,以帮助企业实现多样性管理及工作生活平衡为使命,开始提供提升创造力与工作效率的训练方案。著有《专业人士的学习能力》《专业人士的课题设定能力》《专业人士的资料制作能力》(均为东洋经济新报社出版) 、《从此不加班的IPO工作术》(神吉出版)。

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